作业帮母系社会为什么能够存在
来源：学生作业帮助网 编辑：作业帮 时间：2024/05/07 04:57:33
母系社会为什么能够存在
母系社会为什么能够存在
母系社会为什么能够存在
这种说法乍看上去很有道理,但是仔细想想,其实在逻辑上有经不住推敲的地方.如果说在文明早期,采集的收入的确比渔猎稳定,那么女性可以从事采集,男性同样也可以从事采集,而且男性的体型应该比女性更高大,采集的范围可以比女性更广,可能在同样的劳动时间内会获得比女性更多的收获.既然如此,为什么男性还要舍弃自己的优势,去从事既危险又没有稳定收入的渔猎,从而将社会的统辖权拱手让给女性呢?
我认为一种更合理的解释是,母系社会能够存在的根本原因并不是所谓女性承担采集任务的说法,而是因为女性在决策、管理公共事务中具有比男性更卓越的才能,特别是在人类社会早期,生存条件十分恶劣的情况下,人类群体与自然界的外部矛盾在严重性上远胜于人与人之间的内部矛盾,也就是说,在这一时期,人与自然的矛盾是人类生存发展所面临的主要矛盾,为了有一个更高效的群体组织,男性不得不让出自己可以凭借体力优势而获得的主导权,甘愿服从女性的领导.而原始农业也是女性在天长日久的采集过程中,研究原始植物的生长特性,而发端发展起来的.
在母系社会中,女性不仅仅是社会的“统治者”,也是亲自参与各种劳动的生产者,她们采集食物、烹制食品、照顾老幼、管理住所、从事制陶、纺织和缝纫等方方面面的活动,也足可以证明女性在管理社会生产生活上的杰出才能.
当人类社会的生产力发展到一定程度,以致于人与人之间的内部矛盾地位超过人与自然的外部矛盾时,拥有体力优势的男性便夺取了人类社会的领导权.尤其是在工业社会之前,生产活动十分依赖体力的情况下,男性在生产中的优势是显而易见的.所以他们能够成为领导者,不是因为领导能力,而是因为生产能力,这才是真正的经济基础决定上层建筑的体现.证据就是同样存在于中西方古代社会的“嫡长子继承制”,所谓“立嫡以长不以贤”,就充分说明了这一时期对领导阶层的权力稳定性的需求大于对领导阶层决策能力、管理效率优质性的需求.也就是说,管好管赖,都活的下去.而父系社会实现之后,就像历史上兴兵讨伐或改朝换代总要有个名头一样,要讲究所谓“天命”的东西,于是父系社会的既得利益者们便试图找出各种理由合理化他们的“夺权”行为,所以时至今日,我们的社会中还充斥着所谓“男人比女人更适合当领导”“女孩子小时候功课好,上高中以后就不行了”“女生学习成绩比男生好,因为现在施行不合理的应试教育,靠的是死记硬背,女生就只会背”等等诸如此类的言论,其实只不过是男性当权的舆论把戏罢了.
而之所以这种言论会甚嚣尘上,是因为人类社会发展到工业化、甚至后工业化时代,对体力的要求下降了,男性的优势也因之不如从前,女性的势力在潜移默化中抬头,在各个领域出现与男性拉锯甚至颠覆父系社会传统的局面,于是一些意识到这种“危机”局面的男性开始利用目前他们手中所掌握的主导权,尽可能地打压女性.包括男女同工不同酬、以生育会影响工作为名不给女性就职、升迁机会、用一些“科学”研究出的男女智力差异对女性进行精神催眠等,其实是在做一种困兽犹斗的最后抵抗.
这些人的做法确实获得了一些成功,甚至可以说成果是颇“丰硕”的,他们打击了拥有女孩儿的家庭的幸福感,他们贬低了自己母亲的地位,他们扭曲了一些女性的人生观,他们让整个人类在冲破障碍进行时代变革的过程中复出了巨大的代价,而得到的仅仅是部分男性虚荣的自我满足.